员工管理涉及到以下几个功能:
-
后台登录
-
添加员工
-
查询员工
-
修改员工
-
删除员工
? ? ? ?首先需要明确的是要想实现员工的增删改查操作, 一定是以管理员身份登录的状态下实现的. 所以会先涉及到登录接口. 此时我们应该思考的是, 登录的接口可以实现, 但登录的状态如何保持呢?
? ? ? ?以开发的经验, 我们的登录状态是通过token令牌来实现保持的. 所以通过登录接口的访问, 获取到token令牌, 以供后续其他接口测试使用, 即将登录接口的token要存储在全局变量或环境变量中.
? ? ? ?增删改查的实现, 我们需要先测试添加接口, 添加接口实现后, 服务器端会返回给我们员工的ID, 后续的查询, 修改与删除操作需要借助员工的ID实现, 所以员工的ID也需要添加至环境变量或全局变量中.
? ? 关系如下图所示:
接口解析与测试用例分析
?
员工的增删改查操作?
1、添加员工
?????????添加请求
????????编辑请求、设置请求体
编写断言脚本
?
?
????????发送请求即可?
2、查询员工
???????编辑请求、设置请求体
? ? ? ? 断言
?
? ? ? ? 发送请求
3、修改员工
?????????编辑请求、设置请求体
?
? ? ? ? 断言
?
????????发送请求
4、删除员工
? ? ? ? 编辑请求
?
????????断言?
?
? ? ? ? ?发送请求
总结：员工的增删改查操作，都是先进行添加请求并在header中设置请求体，再在tests中编写断言脚本进行测试。当然在此之前我们需要先对接口文档进行解析，编写合适的测试用例，再进行增删改查操作！
?
?
?