角色

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具体职责或注释

测试组长

进行管理监督。

职责：

提供技术指导

生成测试计划，测试方案

参与测试

配置管理员

确保测试环境得到管理和维护。

职责：

管理测试系统

管理VSS

授予和管理角色对测试系统的访问权

参与测试

文档管理员

确保测试文档得到管理和维护。

职责：

管理文档

维护文档

生成工作日志

参与测试

质量监督员

外派他组进行质量监督。

职责：

质量监督

参与测试

需求分析员

对文档需求调研及需求反馈的分析。

职责：

分析需求

参与测试

记录员

记录会议内容及各种组内信息。

职责：

记录会议内容

生成会议记录文档

参与测试

测试员

执行测试。

职责：

执行测试

记录结果

从错误中恢复（返测报告）

收集测试用例

生成缺陷报告

测试目标

系统提供的功能与需求或用户手册相符。

测试范围：

首页

商品管理

商品类别

供应商的管理功能

客户管理

采购信息及销售信息

采购退货和销售退货

库存统计

系统维护

方法：

· 集成测试阶段主要针对所有主要的功能实现进行测试，系统测试阶段依据需求规格说明书逐项测试，验收测试阶段依据说明书逐项测试。

· 重要的功能应该投入更多的精力进行测试，并及时小结。

完成标准：

· 功能实现，且可以正确执行。

· 所发现的缺陷尽量解决，留下的问题已经进行相应的处理或提供其他的解决方法。

需考虑的特殊事项：

· 注意开发组可能的功能变化和需求变更。

· 注意其中一些重要功能是与实际效果相关，并不是简单的功能实现。

· 注意值域测试的提示信息。

时间安排

主要任务

成果

第一天

长进行模块分解，进行工作量评估；需求人员撰写需求说明书

任务分配评估表、需求说明书初稿

第二天

需求说明书评审、修订，安装调试SVN及思维导图，组长分配任务，撰写POS系统思维导图初稿并组内评审?

需求说明书修订版、SVN和Xmind安装调试成功、POS系统思维导图初稿

第三天

POS系统思维导图评审、修订，组长分配任务，需求人员撰写需求细化文档，并组内评审

思维导图修订版，需求细化初稿

第四天

新需求的评审、修订，安装调试Office和Visio，组长分配任务，测试人员撰写模块拆分图

新需求修订版、office和Visio安装调试成功、模块拆分图初稿

第五天

模块拆分图初稿的评审、修订

模块拆分图修订版

第六天

测试计划制定；

测试计划、产品环境搭建完成

第七天

测试计划评审、修订；

测试用例初稿

第八天

测试用例评审、修订

用例评审结论、测试用例

第九天

执行测试用例

用例测试结果、缺陷报告

第十天

执行测试用例，项目测试总结

用例测试结果、缺陷报告、项目测试总结报告